Beste TalentSupport deelnemer!

Welkom op de website van TalentFirst. Het TalentSupport Programma is een speciaal voor jouw ontwikkeld programma, om te ontdekken wat jouw talenten zijn! Je talenten goed kennen heeft als voordeel dat je inzicht krijgt in wat je van nature al goed kan. Je hoeft dus geen nieuwe dingen te leren of te ontwikkelen, je hebt ze al in huis. Waar krijg je energie van? Hoe pak je het liefst je taken aan en wat heb je er voor nodig hebt om dat op jouw manier te doen? Talenten in beeld!

Je talenten komen voort uit je gedragsvoorkeuren, jouw favoriete aanpak van activiteiten.
In de Talentworkshop vertellen we je meer over wat talenten en gedragsvoorkeuren betekenen én ontvang je jouw persoonlijk talentenverslag. Later deze maand beleef je nog een hele dag waarin jouw talent en werkplezier centraal zullen staan!

Zoals reeds aangekondigd in de email, kun je hieronder jouw Talentenanalyse invullen. Dit neemt ongeveer 10-15 minuten van je tijd in beslag en is de eerste stap in het TalentSupport Programma.

Hoe?

1. Klik op volgende link: Maak nu de vragenlijst van de Talentenanalyse!

2. Kopieer de persoonlijke code uit de uitnodigingsmail in het scherm

3. Vul de vragenlijst in

4. Sluit de vragenlijst af door op ‘Afsluiten’ te klikken (let op: je ontvangt geen herbevestiging van het verzenden)

Heb je behoefte aan meer informatie en tips over het invullen van de analyse, scroll dan in deze pagina naar beneden. Om alvast meer te weten te komen over TalentFirst, talenten en gedragsvoorkeuren, lees dan hier verder.

Veel plezier en succes met de Talentenanalyse!

We zien er naar uit de talenten van ABN AMRO Client Support te ontmoeten.

Namens het TalentSupport team van TalentFirst,

Lianne van Liere

Aanvullende informatie over het invullen van de analyse

Om de analyse in te kunnen vullen doe je het volgende:

1.  Klik op de volgende link: Maak nu de vragenlijst van de Talentenanalyse!
2. Je kopieert in het schermpje ‘Respondent Login – antwoordcode’ vervolgens jouw
persoonlijke code die je in de uitnodigingsmail ontving (hele code ineens invoeren, inclusief
streepje).
3. Voer de gevraagde persoonlijke gegevens in.
4. Volg de instructies op het scherm (‘Start’ en ‘Doorgaan’) en beantwoord de
vragen in 10-15 minuten.
5. Sluit de analyse af door op ‘afsluiten’ te klikken.
(let op:  je ontvangt geen herbevestiging van verzenden)

Belangrijk:
* We willen je vragen de analyse z.s.m. in te vullen
* Je vinkt bij de woordgroepen aan wat het meeste én het minste bij je past
* Er zijn geen goede/foute uitkomsten; het is geen test – het brengt alleen je
voorkeuren/talenten in kaart
* Onderbreek het invullen niet (Onderbreking door technische storing/verbindingsproblemen? Neem contact op met marcel@talentfirst.nl)
* De code is persoonlijk en 1-malig te gebruiken;
* Na ‘afsluiten’ kun je de analyse niet opnieuw maken
* Na ‘afsluiten’ komt de analyse bij TalentFirst binnen

Tips:
- Creëer tijdens het invullen een omgeving waarin je niet gestoord wordt door
telefoon, kinderen, collega’s, etc.
- Denk niet te veel na, vaak is je 1-ste gevoel een prima antwoord
- Je kunt voor het gemak je vorige werk(situatie) als uitgangspunt nemen

De uitkomst, een 25 pagina’s tellend gedrag-talentenverslag ontvang je tijdens de Talentworkshop. Deze analyse is voor jou persoonlijk en wordt alleen door TalentFirst ontvangen. In de sessie wordt naar de uitkomsten samen gekeken; inhoudelijk wordt de analyse niet met derden gedeeld.

Je leidinggevende(n) volgt zijn/haar eigen TalentSupport Programma en heeft o.a. de analyse ook gemaakt. Alle leidinggevenden zijn opgelijnd om je te ondersteunen zodat jij jouw talenten in kan gaan zetten en je je (nog meer) thuis gaat voelen in je werkomgeving!

Vragen:
Indien je vragen hebt over het programma of over het invullen van de analyse, stuur dan een berichtje aan: marcel@talentfirst.nl