Certificeren = stap 1. Talent tot bloei laten komen = het vervolg
Als HR/ L&D expert wil je maximale impact in jouw organisatie. Met een groeiprogramma op basis van de DISC en Drijverenanalyses, laat je individuen tot bloei komen en stimuleer je optimale samenwerking en ontwikkeling. Ontdek jouw mogelijkheden en leer van direct toepasbare praktijkvoorbeelden.
Je bent gecertificeerd in het werken DISC en Drijfveren analyses, en nu...? Hoe zet je al jouw kennis en kunde, verrijkt met deze nieuwe kennis over communicatiestijlen, gedragsvoorkeuren en individuele drijfveren, nu maximaal in ten behoeve van jouw organisatie en de uitdagingen van 2023?
In deze verdiepende training, helpen we jou om oplossingen te creëren voor actuele organisatie vraagstukken, met behulp van de analyses. Je leert voorbeelden kennen van programma’s gericht op binden en boeien van professionals, het optimaal benutten van talent en het op maat realiseren van werkgeluk voor de hele organisatie. Je ontdekt hoe de instrumenten maximaal benut kunnen worden in het laten opbloeien van de potentie van collega’s en van de gehele organisatie.
Zo makkelijk kan het zijn...
We behandelen voorbeeldprogramma’s met DISC en Drijfveren, die je direct kunt toepassen:
- trainee programma’s
- onboarding
- aantrekken nieuw talent
- talentmanagement
- pre-organiseren
- persoonlijke effectiviteit
- behouden van toppers voor de organisatie
- management development
- engagement programma’s
- de generatiekloof dichten
- verbeteren van samenwerking
- teamontwikkeling
- loopbaancoaching
- en veel meer
Samen met vakgenoten, zul je in deze training sparren en ideeën uitwisselen over de praktische toepassingen en mogelijkheden die je met jouw net verworven kennis in huis hebt. Zodat je maximaal rendement hebt van jouw certificering in DISC en Drijfveren.
Ochtend 1: Impact vanuit HR/ L&D
Hoe vul je jouw rol voor de organisatie vanuit HR/ L&D optimaal in. Waar loop je tegenaan en wat kan er nog beter? Hoe zou het ideaal plaatje eruit zien en wat is er voor nodig om dat te realiseren? Daar besteden we de eerste ochtend aan, waarin we ook met elkaar kennismaken, in geuren en kleuren.
Lunch: purpose & pizza sessie
Tijdens de lunch gaan we, onder begeleiding, een heerlijke pizza maken en afbakken in de houtoven en leren we het verband tussen het maken van de perfecte pizza, met zorgvuldig gekozen ingredienten in de juiste hoeveelheden, en een impact maken in je organisatie met DISC en drijfveren.
Middag 1: praktijk cases
Een reeks aan voorbeelden komt voorbij, van programma's op diverse thema's, waarbij DISC en Drijfveren een cruciale rol hebben gespeeld. Je leert uit de praktijk wat jij zelf direct kunt inzetten. Immers: Beter goed op anderen geïnspireerd, dan matig zelf bedacht....
Terugkom ochtend: en nu jij!
Samen sparren we, met behulp van 'hot-seats' waarbij iedereen aan bod komt, wat de voor jou beste volgende stappen zijn. De kennis van de groep zetten we in om jouw persoonlijke en organisatie doelstellingen te vertalen naar concrete interventies.
Na afloop: individuele invulling
Met behulp van een consultant, kijken we samen naar jouw situatie en wat je van de behandelde voorbeelden zelf kunt gebruiken of inzetten. Wat daar voor nodig is en wat je daarin nog tegenhoudt? Zodat je echt aan de slag kunt om impact te maken binnen jouw organisatie.
Locatie: het Droomschip van TalentFirst
Droomschip 'Somoya', gelegen aan de Javakade 77 in Amsterdam
Parkeren voor de deur
Op loopafstand van Amsterdam Centraal
Programma 'Talent in bloei!'
Echt impact maken in je organisatie, met behulp van DISC en Drijfveren!